15Oct

『建設業の働きやすい環境づくり』をエープラスのコンセプトとし、女性技術者の活用や復職支援事業に取り組んでいます。
この土日は、4月からスタートしている事業にご協力いただいているママさん技術者2人とそれぞれカフェミーティングをしました。彼女らは子供を実家に預け、私は最寄り駅まで行ってこれからの働き方のイメージを共有します。
建築の仕事から少し離れてしまったものの、また建築をやりたい、と思いながら自信を持てない女性はたくさんいます。私も仕事を辞めてしまったときの不安、子どもを抱えて社会復帰したときの苦労をよく知っています。そして、時間に制限のある人間がどれだけのパフォーマンスを発揮するかも知っています。なんとかこの人材を活かして慢性的な人材不足に悩む建設業に一役立てる存在になりたいです。
最後は事務所に戻ってブログを書いています。surfaceラブ☆彡(suzukiatuko)